0 Um líder é ser mais que apenas um líder

Líder nato ou aquele que tenta parecer apenas para receber o seu salário no final do mês?
Com a globalização forte e uma tecnologia avançada muitas empresas procuram pessoas com espírito empreendedor que saiba, lidar com as mudanças e capazes de se antecipar-se e sem medo de correr riscos para redirecionar a equipe a um só objetivo aumentando assim a produtividade e obtendo um relacionamento de confiança entre os colaboradores e a empresa. O que presenciamos ainda em algumas empresas é o seu sistema de administração onde a uma gestão tradicionalista pode acarretar vários problemas levando até um baixo rendimento nos lucros da empresa.
Coloco em seguida algumas das principais características de um líder e que devemos tomar como exemplos para a nossa vida profissional.

• Saber lidar com as pessoas.
• Desensvolver o autoconhecimento.
• Ser diplomato e educado, principalmente saber ouvir.
• Desenvolver metas a curto, médio e longo prazo.
• Ter senso crítico.
• Ter bom humor é imprescindível.
• Ser coerente com os próprios valores.
• Ter uma boa COMUNICAÇÃO, saber se comunicar clara e objetivamente.(o que muitas vezes faltam entre os líderes).
• Ser supreendente, trazendo novidades para quebrar paradigmas.
• Capacidade de analisar com clareza qualquer cenário. Ter o racional e diminuir o emocional ao tomar uma posição.
• Manter-se constantemente atualizado.
• Facilidade em se relacionar com a sua equipe.
• Gostar de desafios.

É simplismente ser líder é ser mais que um líder é um processo de transformação da vida profissional e pessoal onde a maior recompensa é ver o nosso trabalho realizado e não o que pagam por ele e é isso o que faz transformar as pessoas melhores no que fazem e que gostam.

Por Elisangela S. Gomes

0 Marketing Pessoal

O mercado de trabalho está cada vez mais exigente, por isso devemos utilizar de uma ferramenta muito eficiente para que possamos demonstrar nossos pensamentos, atitudes e valores, sim o marketing pessoal é exatamente a sua apresentação e a sua comunicação visual que transparecem as suas características e habilidades que por fim chegam a um breve conceito sobre a sua pessoa. O modo de se comportar, agir e sua capacidade de administra a sua vida pessoal e profissional deixa isso mais visivel nos dias de hoje, onde as empresas buscam não somente a experiência profissional mas também uma ótima apresentação e comportamentos adequados.

Eu....

Uma pessoa que tem facilidade de trabalhar em equipe, enfrentar mudanças para me capacitar e aprender cada vez mais e assim aumentar meu conhecimento, procuro controlar as minhas emoções e não misturar assuntos pessoais com o profissional, sou atenciosa e gentil procuro ter um certo equilíbrio e uma apresentação adequada aonde possa expressar minhas ideias e contribuir para o meu marketing e da empresa. Esses são alguns requisitos que devemos buscar e se tornar algo comportamentos naturais para assim se destacar e buscar ser um profissional de sucesso.